文市镇：为党员干部戴上“紧箍圈” 着力解决扶贫工作日常监督“灯下黑”

“督促市、县后盾单位把扶贫工作做好做实的同时，我们自己的干部也要以身作则，要以坚决的态度加强自我监督，‘清理门户’，严防‘灯下黑’。”在近日召开的全镇干部职工集体约谈会上，文市镇纪委书记王游明说到。

长期以来，乡镇党政机关、镇直单位作为脱贫攻坚工作的主体部门，负责国家扶贫政策落实，对市、县级后盾单位和帮扶联系人扶贫工作进行监管。乡镇党政机关和镇直单位自身的扶贫工作情况，却难以得到有效监督。
   在脱贫攻坚决战决胜收官之年，文市镇纪委持续深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，通过加大扶贫督检查力度、通报典型案例、进行警示教育、实践运用“四种形态”，着力解决乡镇党政机关、镇直单位扶贫工作怠惰，“既当裁判员，又当运动员”的“灯下黑”问题。
   为达到治理效果，今年以来，文市镇纪委组织扶贫站等部门对镇直各职能部门和21个行政村进行了多次督查暗访。督察组通过检查干部驻村，查阅行政村扶贫档案，实地走访询问贫困户，检查扶贫手册填写、扶贫表卡上墙，登陆广西扶贫APP核验等方式，对扶贫工作成效进行“质量检测”。督查暗访结束后，及时发布督访通报，督促相关部门和帮扶联系人立行立改。同时，定期下发通报扶贫领域腐败和作风问题典型案例，以发生在身边的案件为教材，对全镇干部职工进行警示教育，牢固树立防腐拒变的思想道德防线。此外，文市镇纪委还对帮扶不力的责任人及时进行约谈提醒和纪律处分，发挥好监督执纪问责“四种形态”的鞭策作用。截止目前，文市镇纪委对扶贫工作履职方面已集体约谈2次，约谈120人次，对镇直单位帮扶联系人违反工作纪律行为立案1起，给予党纪处分1人。
   文市镇纪委通过让日常监督“长牙带电”，使纪律红线成为党员干部项上“紧箍圈”，严防“灯下黑”，为打赢脱贫攻坚战和全面建成小康社会提供了强有力的纪律保障。
 

图文：陆广斌