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袁宝平同志1981年师范毕业走上教育岗位，先后在高川中学、高川区教委、茶镇中学、隆基中学、飞凤中学、西乡五中、教体局、西乡二中工作。他在平凡的工作岗位上，干出了不平凡的工作业绩。 忠诚教育，初心不改。袁宝平同志的初心就是当人民教师。自参加工作以来，一直践行初心，牢记使命，从没动摇终身从教的理想信念。无论是教书还是管理，他始终忠诚于党的教育事业；无论是在乡村还是在县城，他热爱教育的情怀从未改变；无论是在学校还是在教体局机关，都满腔热血，与时俱进，为办人民满意教育执着的追求。正是这种对教育的初心和情怀，使他无论到哪里都能创出实绩，赢得同事的尊重、家长的认可、群众的满意和社会的好评。 善于创新，勇于担当。1995年担任茶镇中学校长，引入激励机制，对教师进行目标管理，极大调动了教师工作积极性和创造性，1998年中考合格率居全县农村中学第一名。1999年调到当时全市规模最大的农村学校隆基中学，2001年中考500分以上达80多人，中考成绩名列全县农村学校第一。2009年调入西乡五中，2011年中考全县第一。2012年担任县教体局副局长，主要分管安全稳定、人事管理、校舍建设工作。安全稳定工作始终是他管理的“重头戏”。他加强管理，创新方法，建立了“查找问题、梳理交办、整改落实、查验销号、通报考核”的安全稳定五步工作法，先进经验在全市交流，被《西部法制报》、《汉中日报》推广。分管人事工作，他先后组织实施了校长素质提升工程、名师塑造工程等，稳步推行校长任职交流、公开选拔制度，建立健全了城乡教师交流制度，师资队伍建设成效显著。校建管理中，科学规划项目，强化“四制”管理，2015年汉中市校建现场会在西乡召开。分管营养餐工作，着力打造阳光工程、放心工程，2013年西乡荣膺“全国营养改善计划实施优秀县”殊荣，经验在全省推广。在“义务教育基本均衡发展”、“双高双普”迎验期间，勇挑重担、不辞劳苦，发扬“白加黑、5+2”工作精神，深入全县每所学校，从规划、建设到指导、验收，都亲历亲为，及时督促整改问题，为义务教育均衡发展迎国检、双高双普省政府验收做出了突出贡献。被县委县政府授予“群众满意的科级干部”。 善于管理，铁腕治校。2017年1月袁宝平同志被县委任命为西乡二中校长，可谓是受命于危难之际，在二中广泛深入调研，不到两个月就开创了工作新局面，运用三项机制，实施制度创新，极大调动了教师积极性和创造性，西乡二中2017年高考二本上线突破700人大关，2018年突破800人大关，更为二中未来的发展奠定了坚实的基础，受到县委、县政府、市委、市政府表彰。 |
