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为切实加强对驻村第一书记的考核和管理，增强精准扶贫工作实效，城郊乡严把“三关”认真做好驻村书记上半年考核工作。 一是严把程序关。在考核过程中乡党委坚持实事求是、客观公正、注重实绩和群众公认原则，严格按照组织规定的考评程序,做到组织人员到位、民主测评到位、个别谈话到位，查看项目到位，充分做到考评公正、公开，真实反映驻村工作现实状况。 二是严把实效关。采取查看相结合的方式，实地走访工作实绩。查阅工作台账、工作日志、会议记录等资料。实地查看驻村书记帮助所驻村改善基础设施条件、培育富民产业、发展社会事业等方面的工作情况，以工作实效来检验驻村工作。 三是严把廉洁关。在考核中，考核组织严格执行中央八项规定和廉洁从政相关要求，考评前认真做好廉政警示教育，考评中严禁拉票、吃请现象的发生。 截止目前，城郊乡党委已对在礼村驻村书记考核完毕，群众反馈信息非常满意。下一步，我们将严格按照组织考评程序和廉洁从政要求对其余4个村驻村书记进行组织考核。（城郊乡）
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