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“虽然建立了公章管理制度，但未真正落实，制度应该不折不扣地执行，要不就成了没用的‘摆设’。”“新党员发展人数有了起色，可发展程序还是要注意，既要保‘量’，也要保‘质’。”……近日，丰泽区开展了社区巡察整改督查，对2019年社区巡察反馈问题后续整改情况进行拉网式回访检查。由各街道纪工委、监察组成回访督查组，采取“听、查、访、看、评”的工作方式，对所辖社区党组织的巡察整改情况进行“贴身体检”，重点检查社区落实整改主体责任、主要责任人落实整改第一责任人情况，逐项对账销号，对未见底的问题“再了解”，对未发现的问题“再发现”，形成有力“再震慑”，持续释放巡察监督效力。
图为丰泽区东湖街道纪工委、监察组干部在凤山社区检查整改内页资料（林璇璇摄） 除了开展回访督查“杀回马枪”，压实拧紧社区党组织整改主体责任外，针对巡察社区党组织量大、问题多、整改任务重的实际，丰泽区积极探索社区巡察整改工作新方法新路子，推动反馈问题条条改彻底、件件落到位。 开设巡中问题移交“绿色通道”，收缩衔接战线，巡察社区期间向纪检监察、组织部门移交问题687个，整改完成638个，同向发力、联动贯通，有力推动问题快速处置，形成立竿见影的效果。针对社区巡察发现的基层作风建设不扎实、基层组织建设不完善、财务管理制度运行不严格等共性“顽疾沉珂”，建立重点事项整改督办台账，由纪检监察室进行重点跟踪、督促整改，“靶向”击破巡察整改环节的“难点”。同时，将具体问题整改与构建长效机制有机结合，推动相关部门、街居出台社区干部津补贴发放规定、社区集体“三资”监督管理规定、居务公开及决策监督制度等常态化制度，实现标本兼治、管用长效。对巡察整改情况实行巡察办、巡察组、纪检监察室、派驻机构“四方会审”机制，“四方”联动对被巡察单位整改方案、整改成效、整改报告进行实时跟踪、协同把关，形成推进整改合力。
图为东湖街道纪工委、监察组干部在圣湖社区检查整改党居务公开整改情况（林璇璇摄） “巡察决不能‘一巡了之’，问题反馈更不能‘一交了之’，而要有扎实有力的整改举措、实实在在的整改成效。”丰泽区委巡察办主任赖友谊说道，“巡察工作就是要打通全面从严治党的‘最后一公里’，将政治监督‘触角’延伸‘毛细血管’，让‘小微权力’在阳光下行使。”
图为泉秀街道纪工委、监察组干部在华丰社区检查财务整改情况（郑小玲摄） 据悉，丰泽区巡察社区共反馈问题2007个，截至目前已完成整改1935个，运用“四种形态”处置47人，给予党纪政务处分5人，推动街道社区健全制度 48项。 摘自（看丰泽）
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