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创新业，育新人，筑新居 西畴县提升“三个组织化”激活发展新动能！ 文网讯 近年来，西畴县积极发挥党组织作用，不断提高产业扶贫、就业扶贫和易地扶贫搬迁“三个组织化”程度，切实把党的政治优势、组织优势和密切联系群众优势转化为推动发展的优势。
组织体系覆盖产业链条创新业。充分发挥党组织作用，积极引入龙头企业，为企业与群众搭建合作平台，形成“党组织+合作社+公司+基地+群众”的利益共同体，让村集体和农民群众共享市场发展成果，抵御市场风险；提供群众需求反应平台，把群众对企业的需求通过党组织集中向企业反应，保障群众利益；提供矛盾纠纷调处平台，党组织主动协调企业与群众的矛盾纠纷，既解决好当前的利益问题，更服务好长远的发展目标。
组织体系服务就业创业育新人。发挥党组织领导下就业协会作用，通过整合培训资源，组织技能培训，提供劳动政策服务，把无业人培训成就业人；通过搭建政策连心桥，鼓励有意向返乡人员创业产业落地家乡，把就业人培养成创业人；通过认真选育，把创业人培育成致富带头人；通过把致富带头人纳入青年人才党支部，培养塑造为党员和村干部后备军。今年来，全县73个就业协会组织7.7万农村劳动力返岗务工，实行“点对点”定向输送务工群众63批次，依托青年人才党支部回引100名青年人才返乡就业创业。
组织体系构建家的格局筑新居。围绕“建设一个家”打造易地扶贫搬迁点，持续加强安置点党组织建设，选强配齐安置点党组织书记和班子，通过强化实训提升党组织“家长”能力；搬迁群众通过资金入股、劳务入股合作社实现利益共享，对有劳动能力的搬迁群众开展劳动技能培训，实现劳务输出就业和就近就地就业，让“家庭成员”自食其力；健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的基层治理体系和群众自治组织、群团组织、社会组织、村集体经济组织，实现共建共管共治共享的新气象。新兴社区易地扶贫搬迁安置点通过出租107间门面及套房获得年收益79万元，开展社区招聘会9场次提供3000余个就业岗位，开展技能和家政服务培训5期1700人次，组织外出务工800余人次。
（杨 韬） （编辑 刘梅） （排版 钟晓明） （审核 资云波） |
