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为进一步深化小区治理工作，近日，湖里区以“现场调研+召开会议”的形式召开湖里区深化小区治理推进会。区委书记龚建阳带队来到咱金山街道，在金山社区锦绣金山小区进行了现场调研和交流。 龚建阳书记指出：“三年多来，在区委区政府的坚强领导下，在各街道、各部门、各社区、各小区、各界人士的辛勤付出和共同努力下，我区党建引领小区治理实现了从探索到深化、耕耘到收获的显著跃升，经受住了这次疫情防控的重大考验，迎来了治理成效‘丰收的季节’。” 近年来，金山社区立足辖区小区多、在职党员多、共建单位多的实际情况，积极探索党建引领治理“近邻”模式，创建“一核五化”工作机制，齐聚各方力量、智慧，有力提升小区治理水平。 中组部、民政部、住建部联合调研组曾到锦绣金山小区、达嘉馨园专门调研党建引领小区治理工作；省委常委、组织部杨贤金部长曾带队调研达嘉馨园，对小区治理工作给予充分肯定，随后安排福建电视台、福建日报、福建新闻广播电台等主流媒体对小区进行专题报道。 2019年5月，司法部副部长刘振宇一行到金山社区达嘉馨园小区调研。 打造“一核五化”工作机制，开展党建引领小区治理变身为和美的温馨家园，带领居民过上幸福生活，金山社区这样做： 一、党建引领为核心。金山社区以组织覆盖、阵地覆盖为抓手，一核引领，加强党对社区治理工作的嵌入领导。 目前共设立了18个小区党支部、39个楼栋党小组、49个党员中心户，形成了“社区党委-小区党支部-楼栋党小组-党员中心户”四级组织网络，建成集党员活动、协商议事等功能于一体的小区党群服务驿站3个，统筹服务力量常态化驻点服务。 推动党支部、业委会深度融合，5个小区实现党支部书记与业委会主任“一肩挑”、9名处级以上党员领导干部担任小区党支部第一书记， 8名小区党支部书记进入小区业委会成员班子，小区业委会中党员的人数达33人，有效提升了小区党支部的组织力。 二、治理体系网格化。社区深化管理体制改革，推动人员、服务下沉，选派社区两委、社区工作人员分别担任小区秘书长和小区秘书，每周2个半天驻点小区办公，把服务送到群众家门口。同时，通过购买服务，聘请专业社工精细化服务特殊群体，形成1名秘书长、2名AB角小区秘书、N名专业社工的小区服务网格。目前27名小区秘书下沉一线，“智慧养老”“成长天空”等服务项目累计帮扶群众1万人次。 三、治理主体多元化。社区成立大党委办公室，采取“走出去，引进来”的模式，广纳八方贤才助力小区治理。目前，共招募小区医生、律师、警察、教师、调解员等各类贤才48人，协助小区支部日常工作。同时在小区内设立了1家小区卫生服务站、9个小区调委会和1个金波调解工作室，完善居民家门口的生活圈。在疫情防控期间，小区医生、教师等各类群体多次主动参与值守工作。 四、治理方式规范化。金山社区依法推选了11家业委会和1个自管小组，小区聘请了18家物业单位，确保小区内部工作规范化运行。推动“小区重大事项党支部先议制度”，落实“党支部主导业委会换届（选举）”规定，推动“小区党支部书记列席业委会会议”规定进入小区业委会章程，提高小区党支部对业委会的影响力和把控力。锦绣金山小区党支部将物业、业委会、调委会等内部力量凝聚起来，汇聚小区能人，为居民排忧解难，其中就包括在小区党支部第一书记吴昌年的协调和帮助下，打通了市政绿化带，开辟一条安全人行通道等。 五、治理服务融合化。社区深化党员“双报到”服务模式，建立长效共荣机制，融合吸纳包括厦门市司法局、金山派出所、金山司法所等多家驻区单位资源，打造“十分钟组织生活圈”和创立“党员跑腿代办站”。首创“金山为民服务”需求清单，525名在职党员、15个共建党组织，认领为民办实事项目40项，受益群众达1万人次。推动问题共解，市司法局帮助社区搭建化解矛盾纠纷平台（社区调解室）、区委统战部认领32户结对帮扶对象、厦门技师学院认领为居民维修小家电等。落实智慧共享，邀请处级以上领导干部、共建单位党组织负责人、企业代表、外国设计师等近50人组建小区治理智囊团，通过组团式平台，提供各项志愿服务达1820人次。 六、治理手段信息化。为进一步提升居民安全感，金山社区先后推动3个小区“智慧安防”系统建设，推进锦绣金山“智慧小区”平台建设，在小区党支部、业委会、物业与居民之间搭建了信息沟通渠道。实现物业缴费、报修、投诉在线完成，平台投入运营后，已妥善解决报修事项16项，讨论采纳意见建议10条。达嘉馨园党支部创新推出“党员服务超市”模式，开设6类24项志愿服务，进一步提升服务精准度。 永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风。立足小区治理“提质增量”目标，提高党建引领小区治理水平，增强金山居民群众幸福感。
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