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夯实基础培育标兵
震湖乡通过基层党组织带头人带动发展各类合作社101家，使2023户社员走上脱贫致富道路。红耀乡井湾村党支部采取支部成员带头示范种植、党员带动贫困户种植等方式，引导贫困群众发展马铃薯产业，户均增收1.4万元以上......近年来，西吉县坚持把农村“两个带头人”工程作为抓好党建促脱贫攻坚的关键点，以严的要求、实的作风，强力推进“三大三强”行动，深化“两个带头人”工程，党建引领脱贫成为一张亮丽名片。
不断配强“发展型”班子，通过加大选拔、培训和投入力度，优化班子结构，增强整体合力，使村级党组织真正成为新农村建设的引领者、发展现代农业的开拓者。自“两个带头人”工程实施以来，西吉县对95名村党支部书记进行调整充实，将122名懂技术、善经营、会管理的致富能人和35名大学生村官充实到村级班子，从机关选派238名作风扎实的优秀干部担任新一轮驻村第一书记，按照“五有”标准，筛选培养村级后备干部684人，增强基层党组织书记战斗力。并举办村党支部书记、村委会主任和第一书记培训班8期，对830人次进行了全员培训。新建村级活动场所9个，维修121个，充分发挥了村级活动场所“六个中心”作用。
同时，打破地域、行业、身份界限，利用本村培养、跨村带动、联村经营、异地召回等各种渠道，培育“两个带头人”典型标兵，涌现出焦建鹏、苏相锋、南国强等一批“带富型”标兵，返乡创办经济实体的务工人员达4300人。截至目前，西吉县共培育农村致富带头人1065人，其中党员致富带头人349人，辐射带动全县19个乡镇1.5万农户5.8万余农民脱贫致富，其中建档立卡户0.9万户3.5万人。同时，大力推广“公司+基地+农户”的“龙头带动型”“合作社+协会+农户”的“协会拉动型”“支部+党员+农户”的“支部推动型”“金融+龙头+农户”的“金融撬动型”“技能培训+带头人+农户”的“技能助推型”“托管种养+分红+农户”的“托管互助型”六大带富模式，乡乡有标兵，村村有先进，全县“两个带头人”遍地开花。
(来源：固原日报）
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