|
2月27日，位于遵义市汇川区的贵州海尔电器有限公司组织新招聘的70名员工，免费乘包机飞往青岛海尔公司就业。 出发仪式现场，贵州海尔公司专门设置了防疫检测点，为新员工进行体温检测，对随身物品和行李进行统一消毒，并逐一核实体检报告和身份信息，还为新员工放发口罩、早餐等爱心礼包。 张历乾和张历强是两兄弟，也是这次包机上的乘客。 “疫情期间，我一直担心工作问题，这次通过线上招聘，我们兄弟俩找到了海尔公司这份工作，说实话我们很满意，尤其是公司还包飞机送我们，真是没想到!太感动了!真心感谢政府和公司的帮助。”对于这份工作，张历乾表示很珍惜，也很期待。 “到了青岛我们一定会好好工作，为公司贡献自己的力量。”兄弟俩说。 汤德梅也是这次“包机上班”的乘客，作为海尔公司新聘员工，汤德梅觉得既新鲜又激动。她告诉记者，自己以前一直在遵义本地打临工，这是第一次出远门。 “想到要去青岛，我在家激动了好多天。今天公司包飞机送我们，简直太高兴了。公司准备得太周到了，以后一定要好好工作。”汤德梅说。 据贵州海尔电器有限公司负责人王庆文介绍，受疫情影响，青岛海尔公司为了早日复工复产，主动对接青岛航空公司，申请向用工输出地单独开通航线，为企业输入员工打开“绿色通道”。 同时，贵州海尔公司一方面积极对接上下游产销企业、原材料和物流运输企业;另一方面，新招聘150余名员工充实到生产线，其中80人留在遵义基地，另外70人输送到海尔青岛基地，解决当地用工需求。 记者获悉，本次输送到海尔青岛基地的70名新员工，工作满半年后，既可以选择留在青岛，也可以回到贵州公司工作。 为何选择包机? 王庆文说:“一方面是为了避免员工长途输送过程中产生疫情风险，做到‘点对点’安全对接;另一方面，也是为了减轻务工人员就业负担。” 据了解，在新冠肺炎疫情防控期间，汇川区启动就业服务“不打烊”、线上招聘“不停歇”服务，整合资源，搭建招聘服务平台，通过免费包机、包车方式，“点对点”向用工企业输出员工。 “截至目前，汇川区共推荐就业岗位10.5万余个，帮助1382人实现成功就业。目前，开展劳务合作的地方有广东省、浙江省、福建省等地，后期我们将继续提升服务质量，努力为各类就业群体搭建更多就业平台，全力助推企业复工复产。”区社保局局长冉龙江说。 |
