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干部档案工作，是干部信息的重要组成部分，是个人经历和社会实践的记录，是思想品德、业务能力和各项工作的具体反映，只有进行科学化管理，才能为培养了解考察选拔干部提供重要依据，是干部工作中不可缺少的一个重要组成部分，应正确认识档案工作的地位和作用。 一、掌握规律，收集材料求“全”。全面完整地收集材料，是搞好干部人事档案管理工作的起点和前提。完整的材料才能使干部人事档案比较客观地反映干部德、能、勤、绩的全貌。 二、提高质量，鉴别整理求“细”。对干部的出生日期、参加工作时间、入党时间、学历和身份等进行认真校核，发现差错按照程序予以纠正。对不符入档要求的材料分别进行了处理，并对缺少的材料进行追缴。在整理中，力求做到认真鉴别、分类准确、编排有序、目录清楚、装订整齐、严格把好质量关。一是在材料鉴别上，注重真实性。二是在材料分类上，注重准确性，做到档案分类准确无误。三是在材料装订和外表上，做到整齐美观.（中共稷山县委组织部 电教中心） |
