本报讯 （记者 张向南 通讯员 李金刚）连日来，枣强县主动开展线上招聘、“点对点”跟踪服务、务工“直通车”等服务，积极为复工企业和求职人员搭建线上沟通的“云端桥梁”，有力缓解用工难题，助力企业复工复产。

畅通线上渠道，实现招聘不见面、服务不打烊。日前，枣强县举办“2020春风行动网上招聘会”，开展“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上春风行动，采取网上报名、网上审核、网上录取方式，畅通了用人单位和求职人员线上服务渠道，为企业复工提供人力资源精细服务。目前，该县已在线提供30余家县内外企业的1200余个岗位，网上招聘会访问量达到5000余次，求职登记1000余人。

“点对点”跟踪服务，构建“公共+市场”服务机制。枣强县强化对企业和劳动者的“点对点”跟踪服务，通过“公共+市场”人力资源服务机制，形成了县、乡、村三级“公共就业服务+互联网”线上线下服务平台，实现求职登记、信息发布和岗位匹配等全方位服务。同时，依托“智慧枣强”手机台、“枣强发布”“枣强政府网”等平台，集中开展互联网招聘，持续动态更新招聘信息，为企业复工提供用工保障，确保就业人员“求职有门、就业有路、困难有助”。

开通务工“直通车”，助力农民工顺利返城返岗复工。枣强县畅通返岗通道，及时开通“绿色就业通道”，协助急需返岗人员办理外出务工相关手续，扎实做好外出农民工返城返岗各项工作，并主动对接服务。为务工人员发放口罩、体温计、消毒湿巾，开展就业政策宣传等，确保农民工外出务工安全顺畅。截至目前，该县已有200名农民工通过外出务工“直通车”实现返岗复工。