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面对严峻的新冠肺炎疫情，县人社局认真落实党中央、国务院，省、市、县委和政府的决策和部署，强化六项举措，防止疫情蔓延，确保干部群众生命安全和身体健康。 在省、市、县三级防控会议召开以后，县人社局迅速行动，传达贯彻会议精神，成立了疫情防控工作领导小组，制定应急预案，结合人社部门岗位职责，安排落实疫情防控各项措施。 劳动保障服务中心协同各乡镇劳保所，配合三办一乡设置卡点，严格控制人员聚集和外出，排查外出务工人员并对身份信息进行登记。暂停线下招聘活动，将求职、招聘改为网上进行，通过网站、微信群发布用工需求，让劳动者“在家找到工作，离家就能上岗”，确保农民工等重点群体“求职有门、就业有路、困难有助”，让用工单位“招工不发愁、用工有选择”。 同时，与浙江省宁波市申洲集团做好劳务对接，有计划、有组织地安排在商人员返岗工作，对返岗员工逐一排查、体检，建立台账；提前储备足量防护用品和消杀药品用于返岗全程；对员工做好健康教育并全程进行健康监测，制定卫生应急预案以应对突发情况；对来商接送人员和车辆严格按照流程进行防疫检测，健康检查和车辆消毒。 近期，大力开展“春风送真情、就业暖民心”活动，将2020年春风行动线下招聘会分设四个分会场，进行人员分流，在入场处设置卡点，对参会人员进行身份登记和体温检测，入场必须佩戴口罩，着力解决农民工等重要群体的就业问题。 |
