近年来,我县全面落实“蚌埠市人才10条”,按照《五河县人才引进实施办法(试行)》,实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策。 通过走访慰问、座谈交流等方式,推动党员领导与专家人才思想联系、情感沟通,营造尊重劳动、尊重知识、尊重创造的良好氛围,进一步激发各领域人才创新创造活力。
组织优秀人才健康体检,是五河县营造良好人才发展环境的一个缩影。突出贡献优秀人才评选表彰每两届开展一次,每人每届享受2万元的政府津贴、一次外出疗养和每年一次健康体检。同时,县卫健委为优秀人才在县内公立医院就医,开通绿色通道服务;县教体局根据优秀人才意愿,为其子女安排公办义务教育阶段学校就学。
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