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各单位：
按照河北省人社厅文件（冀人社发【2019】34号）、石家庄市人社局文件（石人社字【2019】61号）调整最低工资标准的规定，自2019年11月1日起，赞皇县最低工资标准提高到1580元/月、16元/小时。
本标准适用于全县行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者参照执行。
月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，应发工资不得低于最低工资标准。下列各项不作为最低工资标准的组成部分：
1.延长工作时间工资；
2.中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
3.法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
生产经营正常的单位不得将最低工资标准作为正常的标准工资支付，确需按最低工资标准支付劳动者工资的，应履行必要的民主程序。同时，企业应通过工资集体协商建立正常的工资共决和增长机制。
赞皇县人力资源和社会保障局
2019年10月12日
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