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受珠山区人民政府委托，景德镇菁华人力资源服务有限公司于2019年7月12日发布《2019年景德镇菁华人力资源服务有限公司公开招聘合同制工教育工作者公告》（下称“公告”，并本着“公开、公平、公正”的原则，组织本次招聘工作。经过为期一个多月的严密组织报名、笔试、资格审查、面试、体检、政审等程序，招聘工作于8月23日圆满完成，拟聘用29人为珠山区合同制小学及幼教老师（拟聘用名单详见附表一）。 根据相关文件要求及公告公示信息，本次合同制工教育工作者招聘工作，计划公开招聘39人，分别为小学语文5人、小学数学5人、小学英语2人、小学音乐4人、小学美术4人、小学体育3人、小学科学4人、小学信息3人、幼儿教师9人。至7月25日报名截止时，共有324人参加报名，309人符合报考条件，其中：小学科学报考人数未达到开考比例不予开考；小学音乐、小学体育、小学信息报名人数不足，降比开考。8月7日笔试成绩公布，小学音乐笔试成绩均不达标不予以面试，招聘岗位数及人员分别降至7个、29人。 在市考试中心和区教体局的密切配合下，本着“公开、公平、公正、择优”的宗旨，经过严密的组织报名、笔试、资格审查、面试、体检、政审等程序，最终有29名考生体检合格，拟予以聘用。 经体检考核合格确定的拟聘人员名单将在珠山区人民政府网、古镇珠山微信公众号上公示七个工作日。公示期满后，由景德镇菁华人力资源服务有限公司依法签订劳务用工合同（签订合同后派遣到相关小学、幼儿园工作）。聘用期间，每年度都进行考核，考核不合格者解除劳动合同关系。 本次招聘的教育工作者均为合同制工作人员，聘用期间工资待遇原则上不低于5万元/年（含五险一金），五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、公积金）个人负担部分由个人缴纳。聘用期间可参与职称资格评定。 通过本次公开招聘工作，将选拔出优秀的教育工作者走上教育岗位，不断提升珠山区的教育教学质量和水平。   |
